CROSSMEDIA ACCOUNT MANAGER chez IPM Advertising

IPM Advertising recherche un CROSSMEDIA ACCOUNT MANAGER

Le Groupe IPM est un des plus importants acteurs multimédias du marché belge francophone.

Nos principales marques médias sont La Libre Belgique, La Dernière Heure – Les Sports, l’Avenir, l’édition belge de Paris Match, Moustique et Télé Pocket, le journal d’actualités pour enfants le jde.be, Courrier International en partenariat avec le groupe français Le Monde, la DH Radio, Cinebel.be, Logic-Immo.be et tout récemment LN24.

Vos responsabilités :

  •   Vous développez une relation durable avec les agences, vos clients et prospects en leur proposant des offres cross média sur-mesure adaptées à leurs besoins. Nos produits digitaux (vidéo, data, display, ...) n’ont pas de secret pour vous.
  •   Vous favorisez le networking afin de vous faire connaître des prospects et défendre l’offre d’IPM.
  •   Vous vous adaptez rapidement à toute nouvelle situation et êtes capable de traduire facilement des besoins business en propositions media créatives.

Profil recherché :

▪ Business minded, persévérant et à l’écoute de ses clients
▪ Expérience de minimum 3 ans dans une fonction commerciale, digital native ▪ Excellente présentation et nouant facilement des contacts
▪ Excellente expression écrite et orale, en français, néerlandais et anglais
▪ Esprit d’équipe, rigueur, organisation, créativité, autonomie et flexibilité

Nous vous offrons :

  • un CDI pour une fonction variée au sein d’une organisation stable et en pleine croissance,
  • un salaire attractif assorti d’avantages extra légaux,
  • un environnement de travail stimulant, au centre de l’actualité et de l’innovation, dans une

ambiance jeune et dynamique, où votre personnalité compte autant que votre savoir-faire.

  • les formations nécessaires à l’exercice de votre fonction.

Ne tardez pas et rejoignez-nous en envoyant votre CV et lettre de motivation à : sibylle.deMeeus@IPMAdvertising.be, Head of Agencies

IPM Group s’engage envers la diversité et l’inclusion dans nos équipes et ce n’est que par souci de lisibilité que la recherche de ce profil a été rédigée au masculin.