Travailler à la maison, ou près de la maison?

Ces dernières semaines, la plupart des Belges ont exercé leur travail à domicile, mais, et c’est un fait remarquable, tous les employés n’apprécient pas cette manière de travailler. Huit Belges sur dix (79%) ne veulent pas travailler tout le temps à domicile après la crise du coronavirus, mais plus souvent près de chez eux, de sorte que les déplacements domicile-travail soient moins importants. De nombreuses entreprises recherchent déjà des bureaux satellites pour travailler moins "à distance". 

Une enquête de Workero, plateforme belge offrant des espaces de bureau et des lieux de travail sous-utilisés, le démontre. Ils voient déjà le nombre de demandes des entreprises augmenter de 300 %. De plus, les bureaux ouverts type open space perdent déjà beaucoup en popularité. La demande de bureaux privés post-Covid 19 représente environ 85 % des demandes, selon Workero. Seuls 15% sont encore ouvert au travail en espace ouvert.

Selon l'enquête menée par Workero en collaboration avec BUFFL au cours des dernières semaines auprès de 772 travailleurs belges, un sur trois (35 %) n'avait jamais travaillé à domicile avant le lockdown. Pour environ 46 % d'entre eux la raison est que leur employeur ne le leur permettait pas. Pour près de 15 % c’était le cas parce qu'ils préféraient travailler au bureau. Un travailleur sur cinq (22 %) travaille à peine un jour par semaine de chez lui, ce qui permet de trouver immédiatement un équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Mais ces mêmes employeurs qui, jusqu'à récemment, hésitaient encore à laisser leurs employés travailler à domicile, n’ont pas eu d'autre choix que de le permettre ces dernières semaines.

"Les gens savent maintenant comment éviter les embouteillages, mais en même temps, ils ont aussi besoin de contacts sociaux. C'est pourquoi le "travail à distance" devient la nouvelle norme : travailler dans un genre de bureau satellite régional qui est loué par l'employeur par exemple. Cela peut aller d'un simple bureau à une grande salle de réunion dans une autre entreprise. Le bureau sera alors doté d'une nouvelle vocation, celle d'un lieu où les gens peuvent se concentrer sur les tâches essentielles dans le cadre d'une culture d'entreprise qui rassemble. En réunissant des professionnels de différentes entreprises et avec différentes spécialisations dans ce genre de lieux, un acteur tel que Workero facilite l'innovation et la co-création entre les entreprises" indique Dirk Paelinck, CEO de Workero.