Alexander Hodac mee aan het roer van Fosbury & Sons

De overstap is een sterk signaal en heeft te maken met de steeds evoluerende vastgoedmarkt. Doorheen zijn carrière heeft Alexander Hodac ervaren dat er in de sector belangrijke veranderingen op til zijn. De vastgoedsector focust zich voornamelijk op vierkante meters, terwijl de klant meer kijkt naar het gebruik ervan en meer belang hecht aan service en kwaliteit. Bovendien biedt de coworkingmarkt veel opportuniteiten, niet alleen voor kleine start-ups maar ook voor grotere bedrijven. Een belangrijke beweegreden voor Alexander om de switch te maken van projectontwikkeling naar de service industrie.

“Het Fosbury & Sons concept past perfect in de hedendaagse samenleving waar bedrijven nood hebben aan flexibiliteit én stabiliteit,” vertelt Maarten Van Gool. “Met deze hybride kantoorruimtes komen werkgevers tegemoet aan de specifieke wensen van elke medewerker; plaats om comfortabel samen te werken maar ook om gefocust te werken, een interactieve cultuur waarin je mensen kan ontmoeten, mét bovendien ruimte voor rust en ontspanning... Het hoogste doel is altijd meer levenskwaliteit. Bedrijven realiseren zich steeds meer dat ze alleen moeten doen waar ze goed in zijn en kantooroplossingen beter uitbesteden aan experts.”

Serge Hannecart, Stijn Geeraets en Maarten Van Gool richtten Fosbury & Sons op in 2016, met als missie de kantoorwereld voorgoed te veranderen. De huidige Fosbury & Sons locaties, samen goed voor meer dan 21.000 m2, zijn inspirerende, professionele en bovenal menselijke werkplekken in de stad waar kleine én grote bedrijven samenkomen. Fosbury & Sons leden krijgen toegang tot alle locaties. Een goede geografische spreiding is dus een must. Het team opent daarom een eerste buitenlandse locatie met Fosbury & Sons Prinsengracht in januari van dit jaar. De komende jaren volgen er nog nieuwe locaties in onder meer Amsterdam, Den Haag, Valencia, Antwerpen, Gent en Brussel.